Nasveti za iskanje zaposlitve v času koronavirusa

Florian Tiefenböck je študiral medicino ljudi na LMU v Münchnu. Marca 2014 se je kot študent pridružilju in od takrat uredniško skupino podpira z medicinskimi članki. Po prejemu zdravniške licence in praktičnega dela na področju interne medicine v Univerzitetni bolnišnici Augsburg je od decembra 2019 stalni član ekipe in med drugim zagotavlja medicinsko kakovost orodij

Več objav avtorja Florian Tiefenböck Vse vsebine preverjajo medicinski novinarji.

Pandemija korona z vso močjo prizadene nemški trg dela. Iskanje zaposlitve, zamenjava službe in začetek kariere - prosilci so imeli do zdaj dobre možnosti, vendar so pogoji zdaj težji. Kaj je v času korona krize pomembno pri iskanju novega delodajalca?

ostani miren

Prejšnje delo ni več - kaj pa zdaj? "Samo brez panike," priporoča Jutta Boenig, predsednica nemškega združenja za poklicno svetovanje (DGfK). Ker kolikor je izguba službe grenka, se bodo na neki točki spet odprle nove perspektive.

Do takrat bodo brezposelni prejemali denarno pomoč. "Prenosi se nadaljujejo kot običajno. Ni se vam treba bati nobene pomanjkljivosti, če se ne oglasite osebno, «piše ​​zvezna agencija za zaposlovanje na svoji spletni strani.

Prizadeti se lahko prijavijo kot brezposelni po telefonu. Zavod za zaposlovanje nato po pošti pošlje potrebne vloge. Sprva na mestu ni osebnih sestankov. Več informacij najdete na domači strani zvezne agencije za zaposlovanje v pogostih vprašanjih.

Osredotočite se na spretnosti

Pomislite, katere sposobnosti lahko ponudite podjetju. Pomislite nenavadno: Ali obstaja kakšna alternativna industrija, v kateri bi lahko bili dejavni? "Na primer, ljudje obupano iščejo ljudi v medicinski tehnologiji, farmacevtski industriji in logističnem sektorju," pravi Boenig.

Prosilci imajo trenutno tudi dobre možnosti pri popustih in supermarketih, v kmetijstvu, na področju IT in telekomunikacijskih podjetij ter v zdravstvenem sektorju.

Pripravite video intervjuje

Ker se podjetja odzivajo na obstoječe omejitve stikov, aplikacija običajno ne deluje kot običajno. Mnoga podjetja so zaradi Corone ustavila svoje klasične postopke zaposlovanja.

Druga podjetja opravljajo razgovore za zaposlitev prek video prenosa. Za vas to pomeni: Zgodaj doma preverite, ali imate tehnične zahteve za takšne video razgovore. Pomislite tudi, kje bi lahko potekal spletni pogovor - navsezadnje tudi druga stran vidi ozadje.

Dobra vaja vnaprej: preizkusite se v videu aplikacije.

Ponovno razmislite o spremembah službe

Vsakdo, ki je pred krizo razmišljal o menjavi službe, se zdaj sooča z vprašanjem, ali je to trenutno v resnici priporočljivo. Boenig trenutno odsvetuje spremembo. "Bolje je, da najprej držite noge pri miru in razmislite, kaj bi lahko sami pozitivno spremenili na svojem prejšnjem delovnem mestu, da se boste tam počutili udobno."

Kljub temu imejte odprte oči in ušesa - še posebej, če opazite, da je vaš trenutni delodajalec ekonomsko v slabem zdravstvenem stanju.

Razširite in vzdržujte omrežje

Zanašajte se na osebna omrežja in gojite svoje stike. "Ne pritožujte se, ampak ugotovite, kako je z drugim in kje bo morda potrebna podpora," pojasnjuje Sophia von Rundstedt iz istoimenskega svetovalnega podjetja za zaposlitev in kariero.

In kdo je pred krizo vložil prošnjo za sanjsko službo in zdaj nestrpno čaka na odgovor? "Samo dvignite telefon in povprašajte podjetje o trenutnem stanju," pravi Boenig. To je v teh časih vse prej kot neprimerno.

Posodobite tudi svoj profil na kariernih platformah, kot sta Xing ali LinkedIn. "Dandanes je napaka, če v družabnih omrežjih nimate profila ali nepopolnega profila, saj se vse več podjetij nanj orientira," je dejal von Rundstedt.

Potrpežljivost na začetku kariere

Novinci na trgu dela morajo imeti veliko moči in pričakovati, da bo trajalo nekaj časa, preden bodo sprejeti za vajeništvo ali prvo službo.

Včasih vam lahko pomaga neuraden govor z ljudmi, ki delajo v podjetju, v katerem želite delati. Včasih povečate svoje možnosti, če ste kot mlad strokovnjak pripravljeni začasno zmanjšati dohodek.

Dolgoročno mladi strokovnjaki ne bi smeli skrbeti. "Iščemo mlade, nadarjene ljudi, ki jih bomo prej ali slej zaposlili," pravi von Rundstedt.

Možnost: sezonsko delo

Zvezna agencija za zaposlovanje oglašuje sezonsko delo v času krize. Če več deset tisoč delavcev pride na žetev, sadijo ali pospravljajo police, jih zaradi posledic pandemije korone v glavnem pogrešajo.

To je lahko še posebej koristno za ljudi s krajšim delovnim časom in brez trenutnega dela, saj je sezonsko delo kratkoročna zaposlitev. Zavod za zaposlovanje piše: "V nasprotju z mini zaposlitvijo na podlagi 450 evrov lahko z njo zaslužite neomejen dodaten dohodek-ne da bi morali plačati prispevke za socialno varnost."

Velja pa naslednje: Ne smete delati kot glavni poklic in le za omejen čas. Omejitev je največ pet mesecev zapored ali 115 delovnih dni v koledarskem letu.

Preden se lotite sezonskega dela, je najbolje, da se z zaposlenim na zavodu za zaposlovanje pogovorite o tem, na kaj morate biti pozorni. (ft / dpa)

Tags.:  Bolezni paliativna medicina alkohol